2013年3月20日星期三

今日心得四:自我组织的系统【20/3 (星期三)】


“一个可以被机器替换的老师应该被替换。”

     怎样的老师才不是机器?课堂上讨论到以JERIJasmaniEmosiRohani& Intelektual)为基础,论证教师不可被机器替换的原因为教师能够提供人文教育,空教知识的教师是可被机器替换的。

      但是,我觉得教师拥有的是变通,因材施教。教师的嗓子、教学方法也是机器所不能媲美的。这就归根就人与机器所具有的特性,所以关键在于教师本身的意愿。

“如果孩子们有兴趣,那么教育就会自然发生。”

      所以,关键在于学生自己想不想说,同样地,也是关键在于教师能不能引起学生的兴趣。在实习时候,当周围环境都告知我,应试教学的重要时,我挣扎过,想要融合应试教学与创意教学。但大众已经对应试教学有了一种普遍认同感,我也逐渐了顺应环境。看完这视频后,我又改观了,又燃起了一种挑战感,想再次相信创意教学。

“如果这东西在谷歌上有, 何必要在脑子里记住?”

    这问题是我一直思考的矛盾体。说不用背,但考试出题时学生又不能上网搜索,加上不背就会忘记,忘记就会变成不会;说需要背,背那么多又会变成不会活用,加上浪费精神精力。所以,到底哪个才对呢?

通常,我们找不到一个答案时,我们就只能够综合、融合,将两种方法结合,该背的背,该活用时活用,这是最适合的作法,也是最圆滑的作法。

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